Бизнес и финанси
Контакт
(315) 792-2225
(315) 792-2299 [факс]
Лин Симпсън
Секретар на помощник-суперинтенданта по стопанската дейност, операциите и финансите и на ръководителя на училищния бизнес
(315) 792-2225
Специалист по снабдяване
(315) 792-2210
Иън Конли
Касиер
(315) 792-2240
Трудови възнаграждения
(315) 792-2220
Кредитори
(315) 792-2235
Информация за бюджета за 2026–2027 г.
-
Обществено обсъждане на бюджета на Управителния съвет за 2026–2027 г.
-
Бюлетин за бюджета на училищния окръг на град Utica за 2026–2027 г.
-
Бюджетно изложение за 2026–2027 г. и необходими документи
-
Решение за приемане на бюджета на градския училищен окръг „ Utica “ за 2026–2027 г.
-
Отчет за данъка върху недвижимите имоти за 2026–2027 г.
-
Тригодишен бюджет за 2026–2027 г. – Предложена рамка за разходите
- 16 декември 2025 г. – Представяне на бюджета от д-р Спенс на заседанието на Съвета на образованието
- 27 януари 2026 г. – Представяне на бюджета от д-р Спенс на заседанието на Съвета на образованието
- 7 февруари 2026 г. – Презентация на д-р Спенс от семинара на Съвета по образование относно бюджета
- 25 март 2026 г. – Представяне на бюджета от д-р Спенс на извънредното заседание на Съвета на образованието
- 30 март 2026 г. – Представяне на бюджета от д-р Спенс на заседанието на Съвета на образованието
- 5 май 2026 г. – Презентация на д-р Спенс по време на изслушването за бюджета пред Съвета на образованието
Информация за гласуването
Документи
Училищният окръг Utica се гордее с това, че е работно място, предлагащо равни възможности, където уникалният произход, идентичност и перспективи се признават за предимства. Ние се ангажираме да поддържаме разнообразна и приобщаваща среда и не дискриминираме на основата на раса, религия, цвят на кожата, национален произход, пол, сексуална ориентация, възраст, семейно положение, статут на ветеран, увреждане или генетична информация.
Ние се стремим да осигурим равен достъп до възможности за заетост и да насърчаваме култура на уважение и справедливост към всички служители. Подкрепяме политики и практики, които насърчават равенството и приобщаването в цялата ни общност.
Координатори по Title IX:
Сара Климек, главен директор по човешките ресурси: (315) 792-2249
Стивън Фалчи, помощник-суперинтендант по учебни програми и оценяване: (315) 792-2228